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Descubra como usar a comunicação interna para melhorar o desempenho da equipe

Ter uma equipe alinhada com os valores e a missão da empresa é algo que impacta positivamente em sua imagem. Afinal, o produto ou serviço oferecido pode ser inovador, mas cairá no esquecimento rapidamente se não houver pessoas apaixonadas pela ideia e que trabalhem em prol do sucesso. A comunicação interna tem um papel fundamental […]
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Você sabe os riscos da equiparação salarial para a empresa?

Uma das dificuldades das empresas é a desigualdade nos salários de colaboradores que desempenham a mesma função. Para evitar esse problema, é importante fazer a equiparação salarial, que ajuda a tornar a remuneração mais justa e evita processos trabalhistas. Nenhuma organização gosta de ter pendências com a Justiça ou funcionários insatisfeitos, que diminuem a produtividade […]
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Como montar um plano de cargos e salários? O guia completo!

Você já pensou em montar um plano de cargos e salários para sua empresa? Caso ainda não tenha cogitado isso, fique sabendo que se trata de uma iniciativa muito importante para o bom funcionamento do seu negócio, seja ele grande, seja pequeno. Ao desenvolvê-lo, porém, é necessário ter certos conhecimentos para criar uma estrutura correta. Geralmente, […]
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Entenda o que é a Pirâmide de Maslow e sua influência no desempenho dos colaboradores!

A Pirâmide de Maslow é conhecida também como Teoria das Necessidades Humanas e foi criada pelo psicólogo americano Abraham Maslow, em meados da década de 50. Podemos dizer que o objetivo dessa estrutura é separar cada necessidade do ser humano. Em sua base, estão distribuídas as necessidades mais urgentes (que são as fisiológicas), por exemplo. […]
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RH estratégico: guia completo para implantar e ser um gestor estratégico

As empresas têm buscado se destacar perante o mercado, e uma das maneiras encontradas é utilizar o RH estratégico. Ele proporciona resultados significativos e leva a tomadas de decisões mais efetivas, bem como uma visão direcionada e mensurável. Porém, é importante ressaltar que as organizações devem obter um modelo de gestão que faça uso de […]
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